DUYGUSAL TRAVMA!

Duygusal travma !

Geçtiğimiz hafta başında hocamızın ayrılması, takım üzerinde yarattığı duygusal travma, karşılaşmanın zor geçececeğinin işaretiydi. Buna bireysel hatalar da eklenince sonucu belirledi. 2-3 mağlubiyet.☹

Yaşanan olayın duygular üzerinde bıraktığı etki; davranışa nasıl yansıdığını ortaya koyduğumuz mücadele de izledik aslında.?
Coşku…Ruh…İstek…Arzu(?)
“Ellerin saz çalar gönlün ne yanda.”
El freni çekilmiş araba gibiydik.:(((
İyi başlayamadığımız maçı iyi de bitiremedik.

Oyunu üçüncü bölgeye yıkamadık.
Senkronize olamadık,
Bir ritm yakalayamadık, buna bireysel hatalar da eklenince; sonuç olarak kaçınılmazdı.

Moral kondisyonumuzun fiziksel mücadelemize engel olduğu bir maç izledik :(((

Bu sezon maalesef iç saha başarısızlığı yaşıyoruz. (?)
Bugün aldığımız mağlubiyet, biraz geç kalmış olmakla birlikte yönetimsel olarak bu durumu öncelikli sorgulamamız gerektiğini ortaya çıkarmıştır.!?!?!
Pazar günü Kelkit maçında:
Koşan, ısıran, mücadele eden anında tepki veren alıştığımız agresif takımı aradı gözüm.
Haksızlık etmiş olmayayım, izlemeye alışık olduğumuz kıvamda değildik.
……………………………………

Haftanın eksiği:

Motivasyon!!!
Harekete yöneltici içsel güç.

“10 karakter ile yazılır. Ayrıca, m harfi ile başlar, n harfi ile biter. 👉👉
Tüm karakter dağılımı ise, ‘m’, ‘o’, ‘t’, ‘i’, ‘v’, ‘a’, ‘s’, ‘y’, ‘o’, ‘n’, şeklindedir. 🤔
kelimesinin tersten yazılışı noysavitom diziliminde gösterilir. “

Bu hafta yönetemediğimiz krizin sonucunda alınan mağlubiyette eksik yönümüz!😟

İlk defa mağlup olmuyoruz!
Bu şekilde mağlup olmak üzücü. 😡
Futbolun içinden gelen bizler.
Futbol yönetimini iyi bildiğini düşündüğümüz bizler.
(Marka, ticaret,kriz, hizmet ve kulüp yönetimi)konuları ile dağarcığı dolu yöneticiler olarak eksik kaldık. ?
Yapısal bazı sorunları aşmak, kurumsal bir kimliğe kavuşmamız gerekiyor.😟
Birlikte düşünmek tamamlayıcı olmamız gerekiyor. ‘Pazılın parçası gibi.’
Bunun için de iletişim kanalları açık, bilgi akış trafiği güçlü olmalı.
Rahat bir sezon geçiriyoruz. Bu duruma gelmemizde emeği geçenlere teşekkür ederim.
Küme düşme tehlikemiz kalmadı.
Playoff hedefimiz devam ediyor. 😄👏👏👏👍
Cepten yemeyi bırakalım?Hedefe kilitlenme zamanı.!

Sahamızda nasıl mücadele edeceğimiz şekli (oyun şablonu, uygulanacak taktik, belirlenmiş strateji, teknik analiz, taktiksel hamleler, kadro tercihi vb.) çözüm bekleyen, birikmiş takımsal problem ortaya çıkmıştır..
Alınan sonuç ile verilen, mücadele de çözüm bekleyen teknik problem olduğunu belirtmek isterim.
Olanları bir kenara bırakalım, eksiklerimizi tamamlayıp güçlü bir motivasyonla bu hafta sonu deplasmanda karşılaşacağımız Nazilli hazırlıklarımıza başlayalım. Oluşan olumsuz havayı akılcı başarılı bir kriz yönetim planlamasıyla lehimize çevirebiliriz. (Bunun için de danışmak gerekir.)
‘Ortak akıl yani?’
Modern futbol sektörü el yordamıyla kulüp yönetim biçimini kabul etmiyor.
Biz fark yaratmak için buradayız!
Fark yaratmak, diğerlerinden farklı olmak, yeni senaryolar yazmakla olur.
Oluşabilecek potansiyel tehditlere karşı da donanım ve Öngörülü olabilmek gerekiyor.
Pazarspor refleksleri güçlü bir kulüptür. bu cümlemi her kriz anında kullanırım.!
Yönetim kültürümüz ; Ani olarak ve önceden kendini hissettirerek ortaya çıkan durumlar karşısında kulübün üst düzey hedefleri, kurumsal işleyiş biçimi, yaşam seyri dikkate alınmalıdır. Evet doğrudur.!…
Bir şartla: Konuşarak, danışarak veya İstişare…

Sezon başında takımı teslim ettiğimiz Kadir Kar hocama ve ekibine teşekkür ederim. Başarılı çalışmalarıyla Playoff grubu içinde mücadele eden güzel bir takım bırakarak başları dik ayrıldılar. Yolları açık olsun.👏👏👍
Nazilli deplasmanından 3 puanla döneceğize olan inancımla. Saygılar…

Talat Günday
Yönetim Kurulu Üyesi As Bşk.
Kurumsal İletişim ve İnteraktif Medya